Consultor SAP: ¿qué es y cuáles son sus funciones?

Un Consultor/a SAP es un profesional especializado en el sistema de gestión de aplicaciones y productos SAP (Systems, Applications and Products in Data Processing). Como Consultor/a SAP, tu objetivo principal será ayudar a las empresas a implementar, optimizar y ejecutar el uso de estos sistemas para mejorar su funcionamiento y lograr una mayor eficiencia en sus procesos empresariales. 

Tipos de consultores SAP 

Existen tres tipos principales de consultores en el entorno SAP: el consultor/a SAP funcional, el consultor/a SAP Basis y el consultor/a SAP ABAP. Cada uno de ellos tiene una función concreta y se dedica a atender necesidades específicas de las empresas.

Consultor/a funcional SA

Ejerciendo este cargo, ayudarás a las empresas a configurar el sistema SAP de acuerdo con sus necesidades. Para ello, es esencial que te especialices en un módulo específico del sistema. Mediante el análisis del funcionamiento de la empresa, proporcionarás asesoramiento experto sobre la funcionalidad de SAP y asistirás el mapeo de transferencia de datos. 

También determinarás cualquier informe personalizado requerido, asistirás en el desarrollo de descripciones de procesos de negocios y llevarás a cabo talleres de implementación y capacitación hacia los usuarios finales. Además, proporcionarás orientación sobre el plan de prueba. En definitiva, ayudarás a las empresas a sacar el máximo provecho de SAP mediante la configuración y la formación del personal.

Consultor/a SAP Basis

SAP Basis se refiere a la base técnica de las aplicaciones SAP y a los principios de estas. Es la plataforma operativa del sistema, antes conocida como SAP Basis y ahora llamada SAP Netweaver. Los consultores/as especialistas en SAP Basis son responsables de la administración del entorno SAP, asegurando la integridad del sistema mediante tareas de mantenimiento, actualizaciones y generación de backups. Ejerciendo estos puntos te encargarás de garantizar la disponibilidad, rendimiento, seguridad y performance del sistema. 

Entre las tareas que realizarás como consultor/a SAP Basis, se encuentran: 

• La configuración y mantenimiento del sistema. 
• La administración de usuarios y permisos. 
• El análisis de procesos del sistema. 
• El mantenimiento de estrategias de backup. 
• La administración de alertas. 
• La solución de problemas en el entorno técnico de SAP. 
• El diseño de interfaces entre SAP y programas externos. 

Consultor/a SAP ABAP 

El lenguaje de programación ABAP (Advanced Business Application Programming, en español, Programación Avanzada de Aplicaciones Empresarialeses) es esencial para el sistema SAP, ya que permite la creación y ampliación de transacciones y funcionalidades en el sistema.  

Siendo Consultor/a SAP ABAP serás responsable de diseñar, desarrollar e implementar proyectos, revisando sus diseños técnicos para cumplir con los requisitos del proyecto utilizando ABAP, recomendando mejoras en los procesos y proporcionando orientación técnica y funcional a otros empleados.  

Además, realizarás análisis de fallas y colaborarás con otros miembros del equipo para desarrollar sistemas flexibles y adaptados a las necesidades de la compañía. También te encargarás de controlar la seguridad y la integridad de los datos en el sistema, implementando medidas de protección adecuadas y monitoreando el rendimiento del sistema para detectar y solucionar problemas a tiempo. Y, serás responsable de la formación y capacitación de los usuarios finales en el uso de las funcionalidades personalizadas desarrolladas por ellos.  

Principales tareas del Consultor/a SAP 

Siendo Consultor/a SAP deberás entender las necesidades y requerimientos de la empresa y proponer soluciones utilizando los productos y aplicaciones SAP. Entre las principales tareas que desarrollarás se encuentran: 

• Análisis de requerimientos: Te responsabilizarás de entender las necesidades y requerimientos de la empresa, y proponer soluciones utilizando los productos y aplicaciones SAP. 
• Implementación y configuración: Deberás implementar y configurar el sistema SAP en la empresa, asegurando que se cumplan los requerimientos y expectativas de esta. 
• Formación y capacitación: Tendrás que brindar formación y capacitación a los usuarios finales del sistema SAP para asegurar su correcto uso y aprovechamiento. 
• Mantenimiento y actualización: Deberás monitorear y actualizar el sistema SAP para asegurar su correcto funcionamiento y eliminar errores. 
• Gestión de proyectos: Deberás ser capaz de gestionar proyectos de implementación de sistemas SAP, estableciendo planes de trabajo, seguimiento y control de estos. 

¿Qué Hard Skills debe tener un Consultor/a SAP? 

Para trabajar como Consultor/a SAP, es necesario tener un conocimiento profundo y amplio de los productos y aplicaciones SAP, así como de los procesos y metodologías de implementación y configuración. Algunas habilidades clave para un Consultor/a SAP incluyen: 

• Conocimiento de los productos y aplicaciones SAP: SAP ERP, SAP CRM, SAP SRM, entre otros. 
• Conocimiento de las metodologías de implementación y configuración de sistemas: ASAP (Accelerated SAP), Scrum, entre las más importantes. 
• Conocimiento en lenguajes de programación como ABAP, SQL, entre otros. 
• Conocimientos en tecnologías relacionadas, como BBDD, redes o seguridad informática. 
• Conocimiento profundo del inglés, ya que es el idioma principal de SAP. 
• Conocimientos en el uso de las siguientes herramientas y aplicaciones: SAP GUI, SAP Netweaver o SAP Solution Manager. 
• Conocimientos en la integración de diferentes sistemas: sistemas de gestión de inventarios o sistemas de contabilidad. 

Además, es interesante que, para elevar tu nivel, obtengas algún curso que te especialice en la aplicación del software, ya que obtendrás tres beneficios clave:  

• Trabajo: Obtendrás mayores oportunidades de empleo ya que en muchas vacantes se pide como requisito para acceder al puesto tener la certificación oficial SAP. 
• Reputación: Contar con la certificación oficial es una ventaja competitiva frente a otros candidatos. Definitivamente destacará en tu currículo. 
• Promoción: Muchas compañías dan facilidades a sus trabajadores para conseguir la certificación oficial y de este modo te permitirá crecer profesionalmente. 

** Es posible obtener esta formación inscribiéndote a cursos en universidades o entidades privadas formativas, ya que existen diferentes tipos de formación a nivel superior que capacitan para este perfil. 

¿Qué Soft Skills debe tener un Consultor/a SAP? 

• Comunicación: Es esencial que un Consultor/a SAP sea capaz de comunicarse efectivamente con diferentes niveles de la empresa, desde gerentes hasta usuarios finales, y explicar de manera clara y concisa los conceptos técnicos relacionados con el sistema SAP. 
• Gestión: Deberás ser capaz de liderar y trabajar en equipo, para ser una fuerza motriz en la implementación y configuración de sistemas SAP. 
• Resolución de problemas: Deberás tener habilidades para resolver problemas que puedan surgir durante la implementación y configuración del sistema. 
• Negociación: Como Consultor/a SAP debes ser capaz de negociar con diferentes partes interesadas en el proyecto, desde proveedores hasta usuarios finales, para asegurar el éxito del proyecto. 
• Análisis: Un buen Consultor/a SAP deberás ser capaz de analizar los datos y procesos de la empresa para identificar oportunidades de mejora y optimización con el uso del sistema. 
• Aprendizaje continuo: Deberás estar dispuesto a actualizarte constantemente sobre los últimos desarrollos en los productos y aplicaciones SAP para poder brindar mejores soluciones a las empresas. 

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